职位描述： 1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施； 2、管理人力资源相关文件和员工劳动合同、档案； 3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 4、负责公司安全、环境卫生、消防、车辆调度管理工作； 5、办理各项证照（营业执照、代码证及相关证书）年审、变更等手续； 6...